烟农种出的烟叶可不可以直接卖给烟草公司
2020-02-05 21:41 ·
烟农种出的烟叶可不可以直接卖给烟草公司
不可以
到过磐安的朋友都知道，那里依山伴水，安静又美丽。有成片的竹林，满山的药材，满地的香菇，还有一条，绿波荡漾的文溪。窄窄的乡间小路，清新的空气，有风掠过时，菜地里绿油油的油冬菜，向你摇手晃脑，点头不已……
很美的田园山色，对吗？在座不少人已经是一副心向往之的神色。为什么，您会喜欢我所描述的？因为，有很多绿色，我用很多关于绿色的词汇。我们向往绿色，它是生命之源，希望之光，让世界更美丽，令万物生生不息！所以，当绿色一点点减少，绿洲被黄色的沙漠、黑色的狂风、泛滥的洪水取而代之时，我们心痛、震撼、并且尽全力拯救绿色！然而，——心灵的绿色呢？
曾经在网络上看到过这样一篇报道：一位从北京到海南旅游的陈先生，从海南花了1700元钱买回6条香烟，有两条“中华”烟作为礼品送给了朋友，结果第二天朋友打电话给他时，非常不满，认为他不该拿假烟来唬弄人，陈先生大吃一惊，回家拆开其他的烟一看，竟然全部是假烟。这位陈先生回忆，当时他零买的一包蓝色“芙蓉王”的确是真烟，在商家口口声声万无一失的信用担保下，他之后买了那6条烟，然而结果却还是被骗，当记者采访他的时候，他几乎无法平静地诉说，除了愤怒，还是愤怒，这种受骗的心灵创伤是永远无法修复的…看完了那篇报导，对他的愤怒感同身受，更为商家的不讲信誉而痛心不已。这是怎样的一种漠然与凉薄！
瞧，我们为地球的绿色奋力做战，可我们的心灵，却不知在什么时候，已经悄悄沦为荒漠……
是的，到现在，我已说出了我要说的生命之绿，那就是我们的两个维护——“维护国家利益，维护消费者利益至上”。上下五千年，泱泱大国的历史天空中，曾留下多少关于爱国爱民将士的动人故事。三国孔明，七擒七纵，终于将孟获这员虎将，归于麾下，那是大智者的爱国；还有“饿死不说假话”的彭德怀，一生抱定“我为人民鼓与呼”的宗旨，那是坚贞的爱民。而做为我们现代烟草人更需要勇气，去打假打私，去规范秩序，去开拓市场。严谨、智慧、勇气、创新…这一切的一切，我们都必须具备。
在我们金华烟草有这样一位同志，他没有辉煌的过去，也没有惊天动地的事业，但他在从事烟草专卖稽查工作的8年多时间里，在自己所爱的岗位里尽心尽职的干着。为了事业，有人拿着剪刀说跟他拼了，有人拿着破酒瓶想扎他….但他从不畏惧，挺身而出；为了事业，他的妻儿受到不法烟贩的恐吓、威胁，但他舍小家，为大家，从不退让一步；为了事业，他个人借款4万元发展线人80余人。这位铁铮铮的七尺男儿从不流泪，却因线人举报被不法烟贩毒打，接到线人“救救我”的求救电话时，他流泪了，他的心碎了。他冒着暴雪与金华公安干警一起驱车300多公里，在当地烟草、公安的协助下，将线人救出虎穴。他用他的诚信，使线人从无到有，从少到多，他就是我们金烟人值得骄傲的金叶卫士俞明祥同志。在他的身上让我们看到人的一生守着什么岗位并不重要，重要的是他的“艰苦”为企业创造了价值，他的付出为社会作出了贡献，他的爱为更多的人带来了希望。
今年8月份狂暴的“麦莎”来临，磐安的山路全面被袭，给送货访销带来了极大的困难，“公路不通了，送货车开不进去怎么办，经烟户还等着我们的香烟呢？”这是台风来袭时送货员说得最多的话。物流中心主任和送货员商量，“宁愿辛苦送货员也不能断经烟户的货，我们要对经烟户负责，就是步行也要送到户。”卷烟终于一一送到了经烟户的手中。“谢谢你们，你们真负责啊。”面对零售客户的笑容，送货员回答道：“不用谢，因为我们彼此信任，所以卷烟市场属于我们大家！”简简单单一句话凝结了烟草人对所有经烟户庄严的承诺！
说得多么好啊，我忍不住要再次重复这句话：“因为我们彼此信任，所以卷烟市场，属于我们。”我还想把它改动一下，让它成为另一个更美丽的句子：因为我们彼此信任，所以这个世界，属于我们！！生命之绿，从这里萌芽，我种下信任别人的种子，收回的，则是别人给予我的荣光。在这看似简单的互相托付之间，我们看到了多么美丽的世界和充满希望的明天。
如果说大地的绿色是人类向荒漠挑战最好的答卷，那么维护国家利益，维护消费者利益则是我们对心灵荒漠的洗礼。今天，我们在世界的每个角落种绿、护绿，那么，让我们也在心灵的每一个角落播撒这生命之绿的种子吧！相信终有一天，我们的祖国必将，绿满神州！
烟草行业个人先进事迹
***同志1958年12月出生，今年47岁，中国共产党党员。1986年5月进入***烟草专卖局（分公司）工作至今。1999年7月***烟草专卖局（分公司）重组后，曾任市局（分公司）烟草专卖稽查大队队长、人教政工科长、工会主席等职。时任市局（分公司）纪检监察科长、加强行业内部管理监督办公室主任。
***市烟草专卖局（分公司）重组六年，是重跨征程，快步发展的六年。***烟草始终坚持科学发展观，通过“两步走”战略，深化内部改革，顺利实现了“一年打基础、二年上台节、三年大发展”规划、及98151发展目标的实现。朱永直同志在这六年中也随***烟草的发展而不断地自我发展完善。六年来，无论在哪个部门，哪个岗位均能求真务实、恪尽职守、爱岗竟业，取得过无数奖励，在广大职工心中树立起了一个责任意识强，做人端正、一身正气的烟草人形象。
一是勤奋学习，增长了管理才干。***烟草重组后，由于工作头绪多，压力大等情况，他能及时认真学习法律法规知识，能认真学习正确领会领导讲话和上级文件精神，使自己的各项管理工作的处理不发生偏差，不留尾巴，这对贯彻实施企业改革方针的执行起到了积极的推动作用。***烟草的重组，促进了朱永直同志不断的勤奋学习、完善和提高了自己的管理才能。
二是加强团结，凝心聚力。***烟草重组后，面对***烟草集团留下的摊子和错综复杂的情况，市局党组认为改革是创新发展的前提，提出了“改革创新”谋发展的正确工作思路。当时一些同志担心改革会影响个人利益，情绪波动，影响到了企业的安定团结。***同志能始终从改革发展、安定大局出发，以人为本，依据政策，加班加点做了大量耐心细致的思想教育工作，这对“改革创新”谋发展正确工作思路的实施，对形成企业安定团结良好的发展局面，凝心聚力做出了巨大贡献。
三是作风过硬，工作扎实。***烟草市场地处川陕地界，一度时期两烟市场专卖管理秩序整治工作压力大，他能不畏艰险、迎难而上、冲锋在前、真抓实干、下大力流大汗、连续作战、顽强拼搏、带领专卖稽查队员严格执法。在他们的努力工作下，共查处两烟案件130 起，案值 900万元，从而有力得打击震慑了不法烟贩，使得这个期的***两烟市场专卖管理秩序整治工作成效显著，同时也取得了专卖稽查队长任期最好的工作业绩，充分体现了烟草专卖秉公执法、不徇私情的卫士精神。
四是坚持原则，公正处事。***烟草长足发展，效益显著。市局党组为了能使职工安居乐业，改善居住环境，修建了家属楼，分配制度规定出台后，在分配时出现偏差错误，***同志能坚持原则，公开更正，及时纠正了偏差错误，这充分体现了一个共产党党员坚持原则、一身正气的工作责任感，同时也打击歪风邪气，树立了公开、公正、公平，维护了制度规定的严肃性。
五是依靠制度，规范管理，突出重点，狠抓制度落实。***同志任市局（分公司）纪检监察科长、加强行业内部管理监督办公室主任后，他深知纪检监察、加强行业内部管理监督工作在***烟草事业发展中重要作用，在作好日常纪检监察、加强行业内部管理监督工作的同时，能时刻不忘《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的学习贯彻。通过学习，对照检查这些年来制订的各项规范管理制度的执行情况，能深刻认识到规范管理制度在预防腐败、党风廉正建设和有效杜绝职务犯罪上的监管作用，并就此撰写《充分发挥制度在行业反腐倡廉中的保证作用 》论文一篇，获二等奖。联系纪检监察、加强行业内部管理监督工作实际，制度落实是保证。朱永直同志能紧密结合监管工作重点，加大事前警示教育力度，狠抓制度落实，及时地在烟叶收购前进行了警示教育，进行了各项制度的检查落实，不留情面，及时纠正、杜绝了制度落实不到位，执行不力的问题。
***烟草事业正在不断地发展前进，我们有理由相信***同志不管在任何情况下，均能始终保持对工作求真务实、恪尽职守、爱岗竟业的精神，定能在建设***烟草事业稳定协调健康和谐发展中做出更大贡献。
向王忠和同志学习做“三个代表”的实践者
6月25日，江苏省烟草专卖局党组下发了《关于开展学习王忠和先进事迹活动的通知》，号召该省烟草系统广大党员干部向王忠和同志学习。近期，在《江苏烟草》、江苏烟草信息网站上刊登了王忠和同志生前的事迹。他的事迹感人至深，催人奋进。江苏省烟草专卖局局长汪奕义在阅读了《春风含情悼忠魂》、连云港市烟草专卖局符晖明同志撰写的《悼念王忠和同志》后，先后两次作出批示，对王忠和同志的先进事迹给予了高度评价，对在江苏烟草系统开展向王忠和同志学习活动提出了明确要求。他指出：王忠和同志不愧是位好干部、好党员、基层的好领导，应组织和号召全系统干部职工认真向他学习，为实现“两个率先”（江苏省要率先全面建成小康社会，率先基本实现现代化）而努力奋斗。
王忠和同志是继国家局提出向“三个一把手”学习以后，江苏烟草系统涌现出的又一名优秀的基层领导干部，是焦裕禄、孔繁森、郑培民式的好干部。学习王忠和同志先进事迹对于推动江苏烟草系统掀起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，具有非常重要的意义。
向王忠和同志学习，要学习他任劳任怨、尽职尽责，“是牛就要挤出奶来，是人就要奉献在岗位上”的无私奉献精神。“是人就要奉献在岗位上”是一种对人生目标的追求，也是对奉献精神的精辟诠释。王忠和同志把自己的一生都奉献给了所追求的事业。从出纳员到财务股长，再到业务经理、县局（公司）局长（经理），他干一行爱一行专一行，脚踏实地，忠于职守，尽职尽责。1995年，正值灌云县烟草专卖局（公司）经济工作困难时期，领导把这一重担交给了他，他不但没有退缩，还“要想方设法为组织争气”，一心“盘”着灌云烟草的发展，放弃了多少休息日，耽误了多少自己家里的事。在患肝癌的情况下，他仍不顾病痛坚守在工作岗位上，甚至在病危时，他还不忘工作。这是一种纯洁高尚的精神境界，是共产党人全心全意为人民服务的奉献精神。每一名共产党员都应该有这种境界，有这种无私奉献的精神，从点滴的奉献做起，努力实践“三个代表”重要思想。
学习王忠和同志，就要学习他谦虚谨慎、学无止境，“别人比我强，我要努力赶上”的笨鸟先飞精神。王忠和走上工作岗位前只是个初中毕业生，没有太高的学历，但这并没成为他在工作中碰到困难而退却的理由。相反，他发愤学习，在工作后取得了法律本科文凭。他不仅好学上进且十分谦虚，时刻注意向其他同志学习，取他人之长补自己之短。他始终保持昂扬向上的精神状态和谦虚谨慎的工作作风，这是王忠和同志能够克服各种困难取得成功的一个很重要的原因。在新的征途上，党员干部都应当以王忠和同志为榜样，振奋精神、励精图治、不懈奋斗，我们要清醒地看到所面临的严峻挑战，认识到肩负的历史使命，清醒地看到我们工作中存在的困难和风险，居安思危，增强忧患意识。在任何时候、任何情况下都要牢记使命，谦虚谨慎，坚定信念，百折不挠，勇往直前。
学习王忠和同志，要学习他克己奉公、清正廉洁，“从我做起，向我看齐”的排头兵精神。王忠和同志在职工大会上提出“职工向领导班子看齐，领导班子向我看齐”，“从我做起，向我看齐”的口号，并自觉接受职工的监督，对制定的规章制度首先自己遵守，严格要求自己，廉洁自律、洁身自好，不以权谋私，为干部职工作出了表率。侄儿想找个好工作，侄女毕业后想进烟草系统当聘用工，都被他秉公挡在了门外；在执法检查中，对所有零售户一视同仁，就连自己的亲戚朋友也不例外；业务交往中收到的礼品、礼金如数登记上交；在他生命的最后时刻仍交代妻儿不要给组织添麻烦。这就是一个共产党员的无私情怀。党员干部的形象关系到一个党的存亡，一个执政党的形象，更关系到一个国家的发展和兴衰。我们的党员干部，尤其是各级领导干部更应该努力改造自己的人生观、价值观，对自己严格要求，严格约束，带头执行国家的法律法规，带头执行各项规章制度，做清正廉洁的模范。
学习王忠和同志，要学习他勤俭节约、以单位为家，“公司现在还困难，还得勤俭节约”的艰苦奋斗精神。公司上下、兄弟单位的工作人员，甚至许多领导都说王忠和有点儿“抠门”，当然不是说他吝啬，而是夸他精打细算的当家人精神。他出差在外，不住高档宾馆，而是住条件差、价格便宜的普通旅社，甚至住每晚20元一间的小旅社。在上海住院动手术期间，他让医生少开进口药，少开贵重药，不给单位增加负担。灌云烟草发展了，经济效益上去了，干部职工生活水平提高了。但王忠和却依旧如故，始终保持着勤俭节约、不追求奢华、不贪图享乐的艰苦奋斗的作风，这种作风不仅反映了一种生活方式，更反映出了一种高尚的精神境界，体现了我们党的优良传统和政治本色。我们党是靠艰苦奋斗起家的，也是靠艰苦奋斗发展壮大成就伟业的。同样，在江苏省烟草事业不断发展的今天，艰苦奋斗精神、爱企如家的精神不仅没有过时，而且应该进一步提倡并发扬光大，每一位共产党员应该自觉加强党性锻炼，提高对艰苦奋斗长期性的认识，真正把艰苦奋斗转化为自己的坚定意志和自觉行动。
江苏烟草系统的广大党员干部，要认真学习王忠和同志的先进事迹，切实把“三个代表”重要思想落实到全心全意为人民服务的行动中，落实到各级领导干部当好人民公仆的实践中，扎扎实实做好当前各项工作，为江苏烟草率先跨入全国烟草强省行列做出贡献。
向世涛同志现任重庆市万州区局（分公司）局长、经理、党组书记， 1987 年至 1998 年先后任巫溪、巫山县局（公司）局长、经理、党组书记。该同志在部队先后 8 次立功受奖，从事烟草工作后被行业和地方政府 10 余次评为先进工作者， 3 次被评为万县地区优秀企业家。他从部队复转后激情投入烟草创业，努力学习，刻苦钻研，勤于积累，学会了企业经营管理之道，先后搞活 3 个烟草企业，被业内人士誉为“治企能人、扭亏专家”。出任巫溪县烟草公司经理时，经过 3 年努力，使长期亏损的企业实现了扭亏为盈，调任巫山县烟草公司经理时，经过奋斗，当年补亏 659 万元， 4 年为企业创造了 2500 万元所有者权益；晋任万州分公司经理后，率领片区烟草员工开拓进取、负重拼搏，整顿规范烟草市场经济秩序，关停了五桥、巫溪 2 个计划外烟厂，完成了国家重点移民项目万州 30 万担打叶复烤工程建设任务，组建成立了万兴烟叶有限责任公司，按期关闭了万州烟叶复烤厂；卷烟销售年均增幅达 22.4% ，超过重庆烟草同期整体发展速度，并弥补亏损 2500 万元，消化库存烟叶 8 万担。特别是在 2002 年初，他出任万州区局（公司）法人代表后，主动适应烟草体制调整，正确对待职务升降，面对企业“五合一”后员工多、摊子大、成本高、包袱重、管理难的现状，同员工激情创业，争先创优，当年就卷烟销售大增长，品牌结构大提高，经济效益大攀升的良好发展趋势，企业实现税利 1676 万元，并获得文明单位、网建联动、专销先进单位等 27 块奖牌。 2003 年，万州烟草在他的带领下，发扬“永不满足，追求卓越”的企业精神，又创造了低成本运行、高结构销售、农网现代物流、专销紧密结合的网建特色，企业被重庆市局树为片区样板、重庆先进。
他严以律己，廉洁奉公，珍惜党组织对他的信任和员工对他的拥护和支持，把企业的发展和员工利益作为自己的最高追求，努力践行“三个代表”重要思想，勤俭持家，艰苦创业，勇于开拓，拼搏进取，团结带领职工队伍精心经营，为万州烟草的发展作出了突出贡献。
杨俊同志现任贵州省烟草专卖局（公司）副局长、副总经理，从事烟草工作20多年，尽管岗位发生多次变化，但他从未离开过土壤、离开过烟农、离开过烟叶，始终坚持联系基层、联系职工、联系烟农。他在领导岗位上，一年中大约有三分之二时间在基层、在田间地头，尤其是在贵州省 烟叶生产形势十分严峻的形势下， 在省局（公司）党组的领导下，带领全省干部职工知难而进，以“三个代表”重要思想为指导，精心组织生产布局调整和压缩烟叶库存工作。他身先士卒、深入细致地做好烟区各级政府工作，加大生产布局调整力度，严格按计划种植，严格履行收购合同；不辞辛劳地与销售人员跑市场、跑销区，拜访客户，拓宽销售渠道、扩大销量、加快货款回笼。他为扭转贵州烤烟生产被动局面尝尽了酸甜苦辣，品足了求人难的滋味。通过几年的艰辛努力，贵州省烟叶库存居高不下的局面得到扭转，资金周转困难有了极大缓解，降低了企业经营成本。2002年，全省商业烟叶库存下降到62万担，比1998年减少了498万担，基本实现了合理库存；追回了三分之二的烟叶货款，全省烟草商业烟叶贷款余额比1998年减少了38亿元，兑现了两亿五千多万元烟叶收购“白条”，改写了贵州省烟叶收购打“白条”的历史。
为彻底扭转贵州烤烟生产被动局面，实现持续稳定健康发展，杨俊同志经常苦苦思索，探索贵州烤烟生产发展思路、方式和方法，宣传说服教育干部职工转变思想观念、改进工作作风，营造科技种烟的氛围。他十分重视行业内的生产管理技术培训，努力使技术培训网络化、制度化。为此，他经常到基层烟草站（点）讲课，深入烟农家中和田间地头传授烤烟生产先进适用技术，全省培训的烤烟生产技术人员和烟农已达 200余万人次。
多年来，他始终坚持把烟农看作衣食父母，始终把烟农的冷暖放在心上，想烟农之所想、急烟农之所急，全心全意为烟农服务。只要是涉及到烟农利益的事，他哪怕不吃饭、不睡觉，也要想法解决好。他始终遵循权力是人民赋予的权利关，始终坚持权为民所用，造福一方的为官之道，不图个人私利。下基层，不住高档宾馆、不吃上档次的宴席；到烟站，就住在烟站，职工吃什么他就吃什么，与基层的干部职工建立了深厚的感情。
要想了解更多,请照参考资料.
参考资料：/upload/201904/error.html
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为什么？不可以
不可以，在种植前应与烟叶收购站签署烟叶收购合同，合同会注明种植面积，然后按等级收购。
不可以，因为烟草是由国家控制的，在种植前烟农要与烟叶收购站签署烟叶种植和收购合同，合同会注明种植面积，然后按等级收购，不得随意增加种植面积和卖给其他个人和公司。
很美的田园山色，对吗？在座不少人已经是一副心向往之的神色。为什么，您会喜欢我所描述的？因为，有很多绿色，我用很多关于绿色的词汇。我们向往绿色，它是生命之源，希望之光，让世界更美丽，令万物生生不息！所以，当绿色一点点减少，绿洲被黄色的沙漠、黑色的狂风、泛滥的洪水取而代之时，我们心痛、震撼、并且尽全力拯救绿色！然而，——心灵的绿色呢？
曾经在网络上看到过这样一篇报道：一位从北京到海南旅游的陈先生，从海南花了1700元钱买回6条香烟，有两条“中华”烟作为礼品送给了朋友，结果第二天朋友打电话给他时，非常不满，认为他不该拿假烟来唬弄人，陈先生大吃一惊，回家拆开其他的烟一看，竟然全部是假烟。这位陈先生回忆，当时他零买的一包蓝色“芙蓉王”的确是真烟，在商家口口声声万无一失的信用担保下，他之后买了那6条烟，然而结果却还是被骗，当记者采访他的时候，他几乎无法平静地诉说，除了愤怒，还是愤怒，这种受骗的心灵创伤是永远无法修复的…看完了那篇报导，对他的愤怒感同身受，更为商家的不讲信誉而痛心不已。这是怎样的一种漠然与凉薄！
瞧，我们为地球的绿色奋力做战，可我们的心灵，却不知在什么时候，已经悄悄沦为荒漠……
是的，到现在，我已说出了我要说的生命之绿，那就是我们的两个维护——“维护国家利益，维护消费者利益至上”。上下五千年，泱泱大国的历史天空中，曾留下多少关于爱国爱民将士的动人故事。三国孔明，七擒七纵，终于将孟获这员虎将，归于麾下，那是大智者的爱国；还有“饿死不说假话”的彭德怀，一生抱定“我为人民鼓与呼”的宗旨，那是坚贞的爱民。而做为我们现代烟草人更需要勇气，去打假打私，去规范秩序，去开拓市场。严谨、智慧、勇气、创新…这一切的一切，我们都必须具备。
在我们金华烟草有这样一位同志，他没有辉煌的过去，也没有惊天动地的事业，但他在从事烟草专卖稽查工作的8年多时间里，在自己所爱的岗位里尽心尽职的干着。为了事业，有人拿着剪刀说跟他拼了，有人拿着破酒瓶想扎他….但他从不畏惧，挺身而出；为了事业，他的妻儿受到不法烟贩的恐吓、威胁，但他舍小家，为大家，从不退让一步；为了事业，他个人借款4万元发展线人80余人。这位铁铮铮的七尺男儿从不流泪，却因线人举报被不法烟贩毒打，接到线人“救救我”的求救电话时，他流泪了，他的心碎了。他冒着暴雪与金华公安干警一起驱车300多公里，在当地烟草、公安的协助下，将线人救出虎穴。他用他的诚信，使线人从无到有，从少到多，他就是我们金烟人值得骄傲的金叶卫士俞明祥同志。在他的身上让我们看到人的一生守着什么岗位并不重要，重要的是他的“艰苦”为企业创造了价值，他的付出为社会作出了贡献，他的爱为更多的人带来了希望。
今年8月份狂暴的“麦莎”来临，磐安的山路全面被袭，给送货访销带来了极大的困难，“公路不通了，送货车开不进去怎么办，经烟户还等着我们的香烟呢？”这是台风来袭时送货员说得最多的话。物流中心主任和送货员商量，“宁愿辛苦送货员也不能断经烟户的货，我们要对经烟户负责，就是步行也要送到户。”卷烟终于一一送到了经烟户的手中。“谢谢你们，你们真负责啊。”面对零售客户的笑容，送货员回答道：“不用谢，因为我们彼此信任，所以卷烟市场属于我们大家！”简简单单一句话凝结了烟草人对所有经烟户庄严的承诺！
说得多么好啊，我忍不住要再次重复这句话：“因为我们彼此信任，所以卷烟市场，属于我们。”我还想把它改动一下，让它成为另一个更美丽的句子：因为我们彼此信任，所以这个世界，属于我们！！生命之绿，从这里萌芽，我种下信任别人的种子，收回的，则是别人给予我的荣光。在这看似简单的互相托付之间，我们看到了多么美丽的世界和充满希望的明天。
如果说大地的绿色是人类向荒漠挑战最好的答卷，那么维护国家利益，维护消费者利益则是我们对心灵荒漠的洗礼。今天，我们在世界的每个角落种绿、护绿，那么，让我们也在心灵的每一个角落播撒这生命之绿的种子吧！相信终有一天，我们的祖国必将，绿满神州！
烟草行业个人先进事迹
***同志1958年12月出生，今年47岁，中国共产党党员。1986年5月进入***烟草专卖局（分公司）工作至今。1999年7月***烟草专卖局（分公司）重组后，曾任市局（分公司）烟草专卖稽查大队队长、人教政工科长、工会主席等职。时任市局（分公司）纪检监察科长、加强行业内部管理监督办公室主任。
***市烟草专卖局（分公司）重组六年，是重跨征程，快步发展的六年。***烟草始终坚持科学发展观，通过“两步走”战略，深化内部改革，顺利实现了“一年打基础、二年上台节、三年大发展”规划、及98151发展目标的实现。朱永直同志在这六年中也随***烟草的发展而不断地自我发展完善。六年来，无论在哪个部门，哪个岗位均能求真务实、恪尽职守、爱岗竟业，取得过无数奖励，在广大职工心中树立起了一个责任意识强，做人端正、一身正气的烟草人形象。
一是勤奋学习，增长了管理才干。***烟草重组后，由于工作头绪多，压力大等情况，他能及时认真学习法律法规知识，能认真学习正确领会领导讲话和上级文件精神，使自己的各项管理工作的处理不发生偏差，不留尾巴，这对贯彻实施企业改革方针的执行起到了积极的推动作用。***烟草的重组，促进了朱永直同志不断的勤奋学习、完善和提高了自己的管理才能。
二是加强团结，凝心聚力。***烟草重组后，面对***烟草集团留下的摊子和错综复杂的情况，市局党组认为改革是创新发展的前提，提出了“改革创新”谋发展的正确工作思路。当时一些同志担心改革会影响个人利益，情绪波动，影响到了企业的安定团结。***同志能始终从改革发展、安定大局出发，以人为本，依据政策，加班加点做了大量耐心细致的思想教育工作，这对“改革创新”谋发展正确工作思路的实施，对形成企业安定团结良好的发展局面，凝心聚力做出了巨大贡献。
三是作风过硬，工作扎实。***烟草市场地处川陕地界，一度时期两烟市场专卖管理秩序整治工作压力大，他能不畏艰险、迎难而上、冲锋在前、真抓实干、下大力流大汗、连续作战、顽强拼搏、带领专卖稽查队员严格执法。在他们的努力工作下，共查处两烟案件130 起，案值 900万元，从而有力得打击震慑了不法烟贩，使得这个期的***两烟市场专卖管理秩序整治工作成效显著，同时也取得了专卖稽查队长任期最好的工作业绩，充分体现了烟草专卖秉公执法、不徇私情的卫士精神。
四是坚持原则，公正处事。***烟草长足发展，效益显著。市局党组为了能使职工安居乐业，改善居住环境，修建了家属楼，分配制度规定出台后，在分配时出现偏差错误，***同志能坚持原则，公开更正，及时纠正了偏差错误，这充分体现了一个共产党党员坚持原则、一身正气的工作责任感，同时也打击歪风邪气，树立了公开、公正、公平，维护了制度规定的严肃性。
五是依靠制度，规范管理，突出重点，狠抓制度落实。***同志任市局（分公司）纪检监察科长、加强行业内部管理监督办公室主任后，他深知纪检监察、加强行业内部管理监督工作在***烟草事业发展中重要作用，在作好日常纪检监察、加强行业内部管理监督工作的同时，能时刻不忘《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的学习贯彻。通过学习，对照检查这些年来制订的各项规范管理制度的执行情况，能深刻认识到规范管理制度在预防腐败、党风廉正建设和有效杜绝职务犯罪上的监管作用，并就此撰写《充分发挥制度在行业反腐倡廉中的保证作用 》论文一篇，获二等奖。联系纪检监察、加强行业内部管理监督工作实际，制度落实是保证。朱永直同志能紧密结合监管工作重点，加大事前警示教育力度，狠抓制度落实，及时地在烟叶收购前进行了警示教育，进行了各项制度的检查落实，不留情面，及时纠正、杜绝了制度落实不到位，执行不力的问题。
***烟草事业正在不断地发展前进，我们有理由相信***同志不管在任何情况下，均能始终保持对工作求真务实、恪尽职守、爱岗竟业的精神，定能在建设***烟草事业稳定协调健康和谐发展中做出更大贡献。
向王忠和同志学习做“三个代表”的实践者
6月25日，江苏省烟草专卖局党组下发了《关于开展学习王忠和先进事迹活动的通知》，号召该省烟草系统广大党员干部向王忠和同志学习。近期，在《江苏烟草》、江苏烟草信息网站上刊登了王忠和同志生前的事迹。他的事迹感人至深，催人奋进。江苏省烟草专卖局局长汪奕义在阅读了《春风含情悼忠魂》、连云港市烟草专卖局符晖明同志撰写的《悼念王忠和同志》后，先后两次作出批示，对王忠和同志的先进事迹给予了高度评价，对在江苏烟草系统开展向王忠和同志学习活动提出了明确要求。他指出：王忠和同志不愧是位好干部、好党员、基层的好领导，应组织和号召全系统干部职工认真向他学习，为实现“两个率先”（江苏省要率先全面建成小康社会，率先基本实现现代化）而努力奋斗。
王忠和同志是继国家局提出向“三个一把手”学习以后，江苏烟草系统涌现出的又一名优秀的基层领导干部，是焦裕禄、孔繁森、郑培民式的好干部。学习王忠和同志先进事迹对于推动江苏烟草系统掀起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，具有非常重要的意义。
向王忠和同志学习，要学习他任劳任怨、尽职尽责，“是牛就要挤出奶来，是人就要奉献在岗位上”的无私奉献精神。“是人就要奉献在岗位上”是一种对人生目标的追求，也是对奉献精神的精辟诠释。王忠和同志把自己的一生都奉献给了所追求的事业。从出纳员到财务股长，再到业务经理、县局（公司）局长（经理），他干一行爱一行专一行，脚踏实地，忠于职守，尽职尽责。1995年，正值灌云县烟草专卖局（公司）经济工作困难时期，领导把这一重担交给了他，他不但没有退缩，还“要想方设法为组织争气”，一心“盘”着灌云烟草的发展，放弃了多少休息日，耽误了多少自己家里的事。在患肝癌的情况下，他仍不顾病痛坚守在工作岗位上，甚至在病危时，他还不忘工作。这是一种纯洁高尚的精神境界，是共产党人全心全意为人民服务的奉献精神。每一名共产党员都应该有这种境界，有这种无私奉献的精神，从点滴的奉献做起，努力实践“三个代表”重要思想。
学习王忠和同志，就要学习他谦虚谨慎、学无止境，“别人比我强，我要努力赶上”的笨鸟先飞精神。王忠和走上工作岗位前只是个初中毕业生，没有太高的学历，但这并没成为他在工作中碰到困难而退却的理由。相反，他发愤学习，在工作后取得了法律本科文凭。他不仅好学上进且十分谦虚，时刻注意向其他同志学习，取他人之长补自己之短。他始终保持昂扬向上的精神状态和谦虚谨慎的工作作风，这是王忠和同志能够克服各种困难取得成功的一个很重要的原因。在新的征途上，党员干部都应当以王忠和同志为榜样，振奋精神、励精图治、不懈奋斗，我们要清醒地看到所面临的严峻挑战，认识到肩负的历史使命，清醒地看到我们工作中存在的困难和风险，居安思危，增强忧患意识。在任何时候、任何情况下都要牢记使命，谦虚谨慎，坚定信念，百折不挠，勇往直前。
学习王忠和同志，要学习他克己奉公、清正廉洁，“从我做起，向我看齐”的排头兵精神。王忠和同志在职工大会上提出“职工向领导班子看齐，领导班子向我看齐”，“从我做起，向我看齐”的口号，并自觉接受职工的监督，对制定的规章制度首先自己遵守，严格要求自己，廉洁自律、洁身自好，不以权谋私，为干部职工作出了表率。侄儿想找个好工作，侄女毕业后想进烟草系统当聘用工，都被他秉公挡在了门外；在执法检查中，对所有零售户一视同仁，就连自己的亲戚朋友也不例外；业务交往中收到的礼品、礼金如数登记上交；在他生命的最后时刻仍交代妻儿不要给组织添麻烦。这就是一个共产党员的无私情怀。党员干部的形象关系到一个党的存亡，一个执政党的形象，更关系到一个国家的发展和兴衰。我们的党员干部，尤其是各级领导干部更应该努力改造自己的人生观、价值观，对自己严格要求，严格约束，带头执行国家的法律法规，带头执行各项规章制度，做清正廉洁的模范。
学习王忠和同志，要学习他勤俭节约、以单位为家，“公司现在还困难，还得勤俭节约”的艰苦奋斗精神。公司上下、兄弟单位的工作人员，甚至许多领导都说王忠和有点儿“抠门”，当然不是说他吝啬，而是夸他精打细算的当家人精神。他出差在外，不住高档宾馆，而是住条件差、价格便宜的普通旅社，甚至住每晚20元一间的小旅社。在上海住院动手术期间，他让医生少开进口药，少开贵重药，不给单位增加负担。灌云烟草发展了，经济效益上去了，干部职工生活水平提高了。但王忠和却依旧如故，始终保持着勤俭节约、不追求奢华、不贪图享乐的艰苦奋斗的作风，这种作风不仅反映了一种生活方式，更反映出了一种高尚的精神境界，体现了我们党的优良传统和政治本色。我们党是靠艰苦奋斗起家的，也是靠艰苦奋斗发展壮大成就伟业的。同样，在江苏省烟草事业不断发展的今天，艰苦奋斗精神、爱企如家的精神不仅没有过时，而且应该进一步提倡并发扬光大，每一位共产党员应该自觉加强党性锻炼，提高对艰苦奋斗长期性的认识，真正把艰苦奋斗转化为自己的坚定意志和自觉行动。
江苏烟草系统的广大党员干部，要认真学习王忠和同志的先进事迹，切实把“三个代表”重要思想落实到全心全意为人民服务的行动中，落实到各级领导干部当好人民公仆的实践中，扎扎实实做好当前各项工作，为江苏烟草率先跨入全国烟草强省行列做出贡献。
向世涛同志现任重庆市万州区局（分公司）局长、经理、党组书记， 1987 年至 1998 年先后任巫溪、巫山县局（公司）局长、经理、党组书记。该同志在部队先后 8 次立功受奖，从事烟草工作后被行业和地方政府 10 余次评为先进工作者， 3 次被评为万县地区优秀企业家。他从部队复转后激情投入烟草创业，努力学习，刻苦钻研，勤于积累，学会了企业经营管理之道，先后搞活 3 个烟草企业，被业内人士誉为“治企能人、扭亏专家”。出任巫溪县烟草公司经理时，经过 3 年努力，使长期亏损的企业实现了扭亏为盈，调任巫山县烟草公司经理时，经过奋斗，当年补亏 659 万元， 4 年为企业创造了 2500 万元所有者权益；晋任万州分公司经理后，率领片区烟草员工开拓进取、负重拼搏，整顿规范烟草市场经济秩序，关停了五桥、巫溪 2 个计划外烟厂，完成了国家重点移民项目万州 30 万担打叶复烤工程建设任务，组建成立了万兴烟叶有限责任公司，按期关闭了万州烟叶复烤厂；卷烟销售年均增幅达 22.4% ，超过重庆烟草同期整体发展速度，并弥补亏损 2500 万元，消化库存烟叶 8 万担。特别是在 2002 年初，他出任万州区局（公司）法人代表后，主动适应烟草体制调整，正确对待职务升降，面对企业“五合一”后员工多、摊子大、成本高、包袱重、管理难的现状，同员工激情创业，争先创优，当年就卷烟销售大增长，品牌结构大提高，经济效益大攀升的良好发展趋势，企业实现税利 1676 万元，并获得文明单位、网建联动、专销先进单位等 27 块奖牌。 2003 年，万州烟草在他的带领下，发扬“永不满足，追求卓越”的企业精神，又创造了低成本运行、高结构销售、农网现代物流、专销紧密结合的网建特色，企业被重庆市局树为片区样板、重庆先进。
他严以律己，廉洁奉公，珍惜党组织对他的信任和员工对他的拥护和支持，把企业的发展和员工利益作为自己的最高追求，努力践行“三个代表”重要思想，勤俭持家，艰苦创业，勇于开拓，拼搏进取，团结带领职工队伍精心经营，为万州烟草的发展作出了突出贡献。
杨俊同志现任贵州省烟草专卖局（公司）副局长、副总经理，从事烟草工作20多年，尽管岗位发生多次变化，但他从未离开过土壤、离开过烟农、离开过烟叶，始终坚持联系基层、联系职工、联系烟农。他在领导岗位上，一年中大约有三分之二时间在基层、在田间地头，尤其是在贵州省 烟叶生产形势十分严峻的形势下， 在省局（公司）党组的领导下，带领全省干部职工知难而进，以“三个代表”重要思想为指导，精心组织生产布局调整和压缩烟叶库存工作。他身先士卒、深入细致地做好烟区各级政府工作，加大生产布局调整力度，严格按计划种植，严格履行收购合同；不辞辛劳地与销售人员跑市场、跑销区，拜访客户，拓宽销售渠道、扩大销量、加快货款回笼。他为扭转贵州烤烟生产被动局面尝尽了酸甜苦辣，品足了求人难的滋味。通过几年的艰辛努力，贵州省烟叶库存居高不下的局面得到扭转，资金周转困难有了极大缓解，降低了企业经营成本。2002年，全省商业烟叶库存下降到62万担，比1998年减少了498万担，基本实现了合理库存；追回了三分之二的烟叶货款，全省烟草商业烟叶贷款余额比1998年减少了38亿元，兑现了两亿五千多万元烟叶收购“白条”，改写了贵州省烟叶收购打“白条”的历史。
为彻底扭转贵州烤烟生产被动局面，实现持续稳定健康发展，杨俊同志经常苦苦思索，探索贵州烤烟生产发展思路、方式和方法，宣传说服教育干部职工转变思想观念、改进工作作风，营造科技种烟的氛围。他十分重视行业内的生产管理技术培训，努力使技术培训网络化、制度化。为此，他经常到基层烟草站（点）讲课，深入烟农家中和田间地头传授烤烟生产先进适用技术，全省培训的烤烟生产技术人员和烟农已达 200余万人次。
多年来，他始终坚持把烟农看作衣食父母，始终把烟农的冷暖放在心上，想烟农之所想、急烟农之所急，全心全意为烟农服务。只要是涉及到烟农利益的事，他哪怕不吃饭、不睡觉，也要想法解决好。他始终遵循权力是人民赋予的权利关，始终坚持权为民所用，造福一方的为官之道，不图个人私利。下基层，不住高档宾馆、不吃上档次的宴席；到烟站，就住在烟站，职工吃什么他就吃什么，与基层的干部职工建立了深厚的感情。
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